Les 9 principes de prévention : 4° Adapter le travail à l'homme

Pour réduire les effets du travail sur la santé, il convient d'Adapter le travail à l'Homme. En prenant en compte les différences de chacun, nous devons adapter les postes de travail, considérer les choix des équipements, modifier les méthodes de travail. Derrière ces appellations se cachent l'ergonomie au poste de travail et aussi les questions de pénibilité suivant certains facteurs.

L'ergonomie s’agit d’une discipline scientifique qui vise la compréhension des interactions entre les travailleurs, puis entre le salarié et son environnement de travail, afin d’optimiser le bien-être et la Qualité de Vie et des Conditions de Travail (QVCT).

Cette notion vise à une meilleure adéquation entre la tâche effectuée et son environnement en agissant sur le plan matériel, humain et organisationnel. Lors des missions de Référent Sécurité, nous étudions les processus de travail, les postes de travail, ainsi que les postures de travail. Nous mettons en œuvre des solutions pour concevoir des outils, des machines et des dispositifs qui puissent être utilisés par le plus grand nombre avec le maximum de confort, de prévention et d’efficacité. Parfois le sur-mesure est indispensable suivant les individuels ou les fonctions réalisées.

Les 9 principes généraux de prévention sont issus de la directive européenne de 1989, transposée en droit français dans le Code du Travail. Ils sont inscrits dans l’article L4121-2 du Code du travail. Nous avons :

• 1° Éviter les risques ;
• 2° Évaluer les risques qui ne peuvent pas être évités ;
• 3° Combattre les risques à la source ;
• 4° Adapter le travail à l'homme, [...] ;
• 5° Tenir compte de l'état d'évolution de la technique ;
• 6° Remplacer ce qui est dangereux par ce qui n'est pas ou moins ;
• 7° Planifier la prévention [...] ;
• 8° Prendre des mesures de protection collective en leur donnant la priorité sur les mesures de protection individuelle ;
• 9° Donner les instructions appropriées aux travailleurs.